公司大会之总裁的郁闷
nbsp; 时间总是不经流失了。
白光查股份的事没有丝毫进展，张宇那边倒是有点线索，也一直在追查下去。
不过好消息还是有的，张宇在黑道已经开始有动静了，虽然不是太大进展，但开了头，迟早能掌握全部，钱不是万能的，但没钱是万万不能的。
经过这段时间休养，李雄也出院了。
李鹏早上来到公司，总裁办公室人员就直接打李鹏办公室电话，告诉李鹏，今天下午两点开会，李鹏笑着答应了。
挂完电话的李鹏坐办公椅上，右手有节奏地敲着桌子，静静的思考事情。
这时候办公室门外响起敲门声，李鹏收起神游在外的心思，然后坐好开口，“进来。”
李鹏看着白光走了进来，这段时间白光总是跑外面查股份的事，人黑了很多，但人也越发成熟起来。
李鹏笑着说，“来了，坐。”
白光点点头坐下后，有点颓废开口，“李哥，抱歉，辜负了你的期望，股份那边的事一点都没查出来，好像全部都凭空消失一样，一点消息都没有一点线索也没有。”
李鹏赶紧安慰白光说，“没事，查不到就算了，我在想别的办法吧。”
白光听完李鹏的安慰点头“嗯”了一声，然后开口说，“李哥，你还记得张翠雪吗？”
李鹏眉头一皱，然后开口说，“你是说那个海归吗？怎么了？难道她在下面闹出了什么幺蛾子？是你解决不了的？”
白光赶紧摇摇头，“没有没有，她升职了。”
李鹏皱着眉头盯着白光说，“我只是让你关照她一下，我没叫你帮她升职。”
白光笑笑说，“李哥，你可别冤枉我？她这次升职全是她自己的努力，跟我没有半毛钱关系。”
听白光说完，李鹏知道白光不会拿这种事骗自己，然后有点兴趣问，“说说什么情况？她怎么就升值了，她好像都没上班多久。”
白光：“李哥，你还记得你那时候定下的制度吧？只要业绩达到一定数目，就可以直接升级。”
李鹏有点惊讶问，“难道那个海归的业绩已经达到我说的那个数目了吗？”
白光很确定的点点头，李鹏看到白光确定地点点头，然后笑着说，“很好，竟然让我捡块宝了，哈哈。”
白光看着哈哈大笑的李鹏，眼睛竟然有点红了，白光自己都快忘记了多久没有看到李鹏哈哈大笑。以前刚刚开始跟着李鹏的时候，李鹏就经常这样哈哈大笑，但直到那时候给张宇在项目上坑了一把，李鹏整个人就阴沉了很多。虽然微笑，但却笑得很勉强。从那以后，白光就没看到李鹏这样哈哈大笑过。所以白光看着李鹏这样哈哈大笑，内心的触动很深。
李鹏可不知道白光在想什么，李鹏的心情确实很好，因为他以前定下的那个制度，没有能力没有一定手腕的人，是绝对完成不了的。现在对于李鹏来说什么最重要？人才，人才才是最重要的。只要有足够的人才。自己一旦能够掌握公司那他们就是自己以后踏出沈城的基础。
开心乐完的李鹏看着白光说，“现在也是一样，不需要管她，让她随便做什么都可以？但是你要时刻关注她，如果她有什么事是解决不了的，你在出面，如果你也解决不了的话，你跟我说，我在出面帮她解决了，但是记住，一定要让她自己爬上来，我就站在这里等她，如果她能爬上来，坐在我面前，以后公司一定会有她的一个位置。”
白光心里一惊，“想不到一个张翠雪竟然让李鹏如此重视，还反复提醒自己，看来以后对张翠雪要改变一下态度，毕竟被一把手放在心里的人，起来是一定，就不知道能走多完？”
白光点点头，“好，我明白了，我这边会关注的，你放心。”
李鹏也不知道突然想到什么？然后开口说，“你不需要关注她，你现在安排一下，让她过来见我。”
白光点点头说，“好，那我现在安排一下，那你看安排在几点钟好？”
李鹏笑着说，“一点钟左右吧，尽量不要超过一点半。”
白光点点头，然后就出去打电话。
看着白光出去，李鹏拉开抽屉，从里面抽出了张翠雪的资料，摇摇头笑着说，“不愧是海归，果然没有让我失望，希望接下来你能完成我布置的任务。”然后再工作一下，中午的时间到了。
吃完午饭的李鹏，回到办公室眯了一会儿，等待着张翠雪的到来。
李鹏看了一下手表时间，十二点四十五，李鹏嘴角带笑，估计还有五到十分钟，海归就会过来，这只是李鹏估计，如果海归迟到了？连时间观念都没有，那么就让她在下面多磨两年。
李鹏这个想法是不可能会实现的，李鹏刚刚想完，敲门声就响了起来。
李鹏看了看手表，十二点四十八，比自己想的竟然快了两分钟，李鹏坐直开口，“进来。”
张翠雪走了进来！
看着走进来的张翠雪，比刚进来公司的时候黑了很多，但是也比刚新来公司的时候成熟了很多，以前刚进公司看了柔柔弱弱，现在看起来已经带有精英的派头了，从张翠雪走了进来，李鹏一直在观察她，总结来说，李
鹏很满意她现在这个状态，哪怕是她故意装出来的，李鹏给她打了九分，如果打十分害怕她骄傲，所以少了一分。
李鹏坐办公椅上还没说话，张翠雪走向前带着微笑说，“李部，你找我？”
李鹏点点头，“对，我找你，坐。”
张翠雪坐下后，并没有开口说话。
而李鹏把张翠雪叫过来，可以说是有事，也可以说是没事，所以，李鹏也没有开口说话，他想知道张翠雪的沉稳态度。
其实相信大家都知道，如果您是去一个公司应聘或者是去做别的。你们的上司或者是领导有时候会找你们谈话，他不说话你们就尽量不要说。老老实实坐着就好，手不要随便乱摸，例如头发，鼻子或是脖子尽量不要乱摸。因为基本上作为公司的领导，或者是你们的上司，可能都学习过心理学，叫你谈话，可能就是再观察你们，你们只需要沉稳就好！反正你不说，我不说。就比一下大家的耐心，看看谁的耐心好。
过了将近半个小时左右，张翠雪竟然没有说过一句话，只是盯着李鹏看。
看着张翠雪这样，李鹏对她是更加满意了，然后开口说，“我给你两个月的时间，如果你能做到我自定的第二个制度，那么到时候我会给你一个惊喜？你出去吧。”
张翠雪没有说话，只是点点头，然后就直接走了出去。
看着张翠雪走了出去，李鹏在办公室竟然又哈哈大笑了起来。
心细能力手腕沉稳胆量，已经在张翠雪身上体现出来，现在只差眼界了，如果两个月的时间，她的眼界能提上来，那么李鹏会直接把她提到白光的位置，然后让白光过去市场部那边。
站的位置不同，想的事情也不一样。既然张翠雪已经升职了，那么她就有资格带自己的团队，如果她能把自己的团队带起来，并且培训好，那么就体现出了她的领导能力，李鹏会直接让她鱼跃龙门成为项目部的二把手。
整个项目部可以说是李鹏的一言堂，只要张翠雪能达到自己的目标，那么自己就敢提起来，当然，到时候肯定也会有反对的，如果他的能力和张翠雪差不多，那么就让他们竞争一下，如果实力相差太大，以工龄说事，那么李鹏到时候会直接让他走人。
工作的时间长久不是理由，李鹏要的是能力，李鹏不会因为一个老员工，而去放弃一个有能力的新人，毕竟以后要想走出沈城，必须依靠有能力的员工，员工越有能力，以后能走出沈城的机会就越大。</p>请牢记收藏：, 最新最快无防盗免费阅读